国民年金、主要企業の株主総会で反対票を行使

国民年金は26日、国内主要企業の株主総会において、会社の運営方式や株主の利益に否定的な影響を与えうると判断した複数の議案に対し、反対票を行使しました。2024年3月26日、主要企業の定期株主総会が集中開催される中、国民年金は多数の議案について反対票を行使し、株主権を行使しました。

ハイト真露（HiteJinro）の株主総会で、国民年金は取締役定数削減の定款変更案が少数株主の集中投票制請求可能性を弱める懸念があるとの理由で反対しました。役員報酬限度承認議案についても、経営成果に比べて妥当性が不足していると判断し、反対票を投じました。

CJの株主総会では、自己株式保有および処分計画関連の定款変更案に対し、一般株主の意見反映メカニズムが不足しており、最大株主の意思のみで可決されうる構造的問題を指摘し、反対しました。

国民年金は、ピングレ（Binggrae）の電子株主総会導入排除定款変更案が株主アクセスを阻害し、取締役および監査役定数削減案が少数株主権を弱める懸念があると判断しました。役員報酬限度承認議案については、経営成果に比べて報酬が過度に策定されているとの理由で反対しました。

国民年金は26日、KCCの定期株主総会で、分離選出監査委員の過半数未確保構造が監査委員会の独立性を弱める可能性があるとの理由で定款変更議案に反対しました。自己株式を当初の目的と異なり役職員報酬に活用しようとする計画についても、反対の立場を示しました。

国民年金は、アモーレパシフィックの取締役選任および報酬限度承認、イーマート（Emart）の社外取締役任期調整および自己株式活用計画に反対の立場を示しました。韓進（ハンジン）グループの韓進カル（Hanjin KAL）株主総会では、国民年金はチョ・ウォンテ会長の社内取締役再任に反対しましたが、チョ会長は株主総会の決議により社内取締役に再任されました。