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#AI 챗봇

AI 챗봇에 털어놓은 비밀, 지키는 방법

메타 CEO 마크 저커버그가 제공할 개인용 AI 어시스턴트는 사용자의 민감한 정보를 수집할 우려가 있으며, 이는 사용자 개인화 응답이나 광고에 활용될 수 있습니다.

엑스AI '그록', 문장 깨지는 오류… '치즈·행성' 괴문자 출력

그록 라이트, 문법 깨진 “치즈와 행성” 헛소리 쏟아내…xAI “희귀한 글리치”라 해명 2026-08-22 01:35

앤트로픽 CEO "암 치료 성과가 AI 대중 신뢰 확보에 가장 효과적"

앤트로픽 CEO는 AI의 의료적 성과로 대중 신뢰를 얻어야 한다고 주장했으며, 희귀질환 진단 분야에서 AI의 효용이 증명되고 있다. 연구에 따르면 AI는 의사보다 빠르게 희귀질환의 연결고리를 찾아내 활용 가능성을 보였지만, 데이터 부족은 여전한 과제로 지적되었다.

정부, 국민 누구나 무료 쓰는 국산 AI 연내 출시 목표

정부가 국민 누구나 비용이나 이용량 제한 없이 사용할 수 있는 국산 인공지능(AI) 서비스 구축에 나선다. ‘모두의 AI 프로젝트’를 통해 외산 AI 의존도를 낮추고 국내 AI 생태계를 키우겠다는 구상이다.

한컴, 서부발전 생성형 AI 챗봇 시스템 구축 완료

최근 국내 공공기관과 기업들 사이에서 업무 생산성을 높이기 위한 인공지능 전환(AX) 도입이 본격적인 흐름을 타는 가운데 한컴이 한국서부발전의 생성형 AI 챗봇 '위피봇'에 AI 문서 작성 솔루션 '한컴어시스턴트'를 접목하는 전사 시스템 구축을 완료했다고 29일 밝혔다. 보안이 중시되는 공공 발전 분야에서 방대한 내부 지식을 실시간으로 활용하는 맞춤형 AI 플랫폼 공급이 핵심 과제로 떠오른 만큼 양사는 보안성과 실용성 검증을 위해 지난 2024년 10월부터 약 1년 3개월간 기술검증(PoC) 과정을 거쳤다. 이번 사업은 전력그룹사 내에서 자체 생성형 AI 인프라와 외부 상용 솔루션을 결합해 전사 업무 프로세스 전반에 전면 적용한 첫 번째 구체적 사례다.

AI 챗봇 도입 개인정보 고지 의무

## AI 챗봇 도입 시, 개인정보 수집 및 이용에 대한 법적 고지 의무 (최신 정보 포함) --- AI 챗봇 기술의 발전과 함께 개인정보 수집 및 이용에 대한 법적 고지 의무는 서비스 제공자와 이용자 모두에게 매우 중요한 사안이 되었습니다. 특히 챗봇은 사용자 의도를 파악하고 맞춤형 서비스를 제공하기 위해 상당량의 개인정보를 수집하고 분석하는 경우가 많아, 관련 법규 준수 및 투명성 확보가 필수적입니다.

AI 활용 병원체 관리 계획 수립 및 분석체계 구축

질병관리청은 2026년부터 2030년까지 적용될 '제2차 병원체자원관리종합계획'을 발표하고, 2030년까지 국가적으로 중요한 병원체 200가지를 확보하여 백신 및 치료제 개발에 활용할 수 있도록 관리 체계를 강화한다. 이를 위해 AI 기반 분석 시스템을 구축하고 산·학·연·병 협력 및 국제 공조를 확대하며, 병원체자원 통합 관리 플랫폼을 개발할 예정이다.

6월 23일 입법 리포트: 제22대 국회 경제 회복 법안 논의 본격화

6월 23일 입법 리포트: 제22대 국회 경제 회복 법안 논의 본격화

AI 의사 처방 재발급 허용, 의료계 반발

미국 유타주에서 AI 의사가 환자의 처방전을 재발급할 수 있도록 허용하면서 의료계의 반발이 나오고 있습니다. 미국 월스트리트저널(WSJ)은 유타주에 지난 1월부터 모든 성인이 AI 스타트업 닥트로닉을 통해 콜레스테롤 약과 항우울제 등의 약을 재발급받을 수 있게 됐다고 보도했습니다. 유타주의 만성적인 의사 부족 현상을 해결하고, 환자들이 더 쉽게 약을 처방받을 수 있도록 한 기술적 시도인 겁니다.

AI 챗봇, 우리 뇌의 집중력 앗아가나

Are AI chatbots making us lose control of our brains?

AI 연인 시대, 아동 안전 '빨간불'

AI 연인 시대, 우리 아이들은 누가 지키나? 2026년06월01일 08:32 2026년06월01일 08:32

AI 면접 툴, 기업 면접 시간 얼마나 줄까

AI 채용 툴 도입이 기업의 채용 과정에서 발생하는 막대한 시간과 비용을 절감할 잠재력을 지니며, 특히 반복적이고 시간이 많이 소요되는 면접 단계에서 기업당 평균 15~30%의 면접 시간 단축 효과를 기대할 수 있다. 이는 기업의 채용 효율성을 극대화하고, 우수 인재 확보 경쟁력을 강화하는 핵심 전략으로 자리 잡고 있다.